28 ส.ค.58 ผู้สื่อข่าวรายงานว่า สำนักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ (กสม.) ออกแถลงการณ์ประณามพฤติกรรมการล่วงละเมิดและคุกคามทางเพศในสถานที่ทำงาน
นางวิสา เบ็ญจะมโน กสม.และประธานคณะอนุกรรมการปฏิบัติการยุทธศาสตร์ด้านสิทธิเด็ก สตรี และความเสมอภาคของบุคคล กล่าวว่า ตามที่ปรากฏข่าวทางสื่อสังคมออนไลน์และสื่อมวลชนว่า ผู้บังคับบัญชามีพฤติกรรมลวนลามข่มขืนใจผู้ใต้บังคับบัญชาในสถานที่ทำงานสำนักงานไปรษณีย์แห่งหนึ่งนั้น คณะอนุกรรมการปฏิบัติการยุทธศาสตร์ด้านสิทธิเด็ก สตรี และความเสมอภาคของบุคคลในคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พิจารณาเห็นว่า การกระทำดังกล่าวเข้าข่ายการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศ เป็นสิ่งที่ยอมรับไม่ได้ และสังคมควรช่วยกันปกป้องดูแลมิให้เหตุการณ์เลวร้ายเช่นนี้เกิดขึ้นอีก
เหตุการณ์เช่นนี้มักเกิดขึ้นเสมอๆ เนื่องจากความสัมพันธ์เชิงอำนาจระหว่างผู้บังคับบัญชากับผู้ใต้บังคับบัญชายังคงมีอยู่ในสังคมไทย คณะอนุกรรมการฯ มีความห่วงใยผู้หญิงที่ตกเป็นเหยื่อของการกระทำรุนแรงดังกล่าวว่าจะไม่ได้รับความเป็นธรรม อีกทั้งมักจะถูกกดดันจากสังคม โดยสังคมมองว่าผู้หญิงนั้นสมยอม หรือรู้เห็นเป็นใจ
คณะอนุกรรมการฯ จึงขอเรียกร้องให้ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องและสังคมให้ความเป็นธรรมและปฏิบัติต่อหญิงดังกล่าวอย่างเข้าใจและเห็นใจ นอกจากนี้ คณะอนุกรรมการฯ ขอแนะนำว่าผู้เสียหายมีความชอบธรรมที่จะเผชิญหน้ากับสังคมอย่างกล้าหาญ เนื่องจากตนไม่ได้เป็นผู้กระทำผิด ไม่ต้องหลบซ่อน ไม่จำเป็นต้องลาออกจากงาน
สุดท้ายนี้ หน่วยงานต้นสังกัดควรดำเนินการสอบสวนอย่างเร่งด่วน และให้การดูแลช่วยเหลือเยียวยาหญิงผู้เสียหายอย่างเหมาะสม
ข่าวที่เกี่ยวข้อง : ว่อนคลิปขรก.ลวนลามลูกน้อง ล่าสุดสั่งย้ายออกนอกพื้นที่แล้ว
โปรดอ่านก่อนแสดงความคิดเห็น
1.กรุณาใช้ถ้อยคำที่ สุภาพ เหมาะสม ไม่ใช้ ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่น สร้างความแตกแยกในสังคม งดการใช้ถ้อยคำที่ดูหมิ่นหรือยุยงให้เกลียดชังสถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์
2.หากพบข้อความที่ไม่เหมาะสม สามารถแจ้งได้ที่อีเมล์ online@naewna.com โดยทีมงานและผู้จัดทำเว็บไซด์ www.naewna.com ขอสงวนสิทธิ์ในการลบความคิดเห็นที่พิจารณาแล้วว่าไม่เหมาะสม โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ทุกกรณี
3.ขอบเขตความรับผิดชอบของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ อยู่ที่เนื้อหาข่าวสารที่นำเสนอเท่านั้น หากมีข้อความหรือความคิดเห็นใดที่ขัดต่อข้อ 1 ถือว่าเป็นกระทำนอกเหนือเจตนาของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ และไม่เป็นเหตุอันต้องรับผิดทางกฎหมายในทุกกรณี