สวัสดิการและคุ้มครองแรงงานระยอง บูรณาการกับทุกหน่วยงาน เข้าช่วยเหลือพนักงานจีเอ็ม ขณะที่พนักงานยังมั่นใจการช่วยเหลือเยียวยาเพียงพอ
18 กุมภาพันธ์ 2563 กรณีบริษัทเจนเนอรัลมอเตอร์ หรือ จีเอ็ม จะยุติการจำหน่ายรถยนต์เชฟโรเลตในประเทศไทยภายในสิ้นปี 2563 โดยเกรทวอล มอเตอร์ส จะซื้อศูนย์การผลิตรถยนต์และเครื่องยนต์ของจีเอ็มประเทศไทยในจังหวัดระยอง ส่งผลให้เกิดกระแสความเคลื่อนไหว ที่จะเกิดการตกงานของพนักงาน 1,500 คน
นางสาวสายทิพย์ แสงไฟ สวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดระยอง เปิดเผยว่า ได้รับการประสานจากทางบริษัทมาแล้ว ว่าจะมีการเลิกจ้างพนักงาน 1,500 คน จากสองบริษัทเจเนอรัลมอเตอร์ 1,100 คน และเจเนอรัลเพาเวอร์เทรน 400 คน ทางหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้บูรณาการเตรียมแผนเข้าดูและให้ทุกอย่างเป็นไปตามกฎหมายอ่างเคร่งครัด ซึ่งทางบริษัทได้รับทราบและเตรียมจ่ายตามสิทธิครบถ้วน และยังบวกเพิ่มเป็นโบนัสพิเศษให้กับพนักงานอีกด้วย
นอกจากนี้หน่วยงานภาครัฐยังได้เตรียมแผนการช่วยเหลือพนักงาน หลังจากถูกเลิกจ้างให้ได้มีงานทำในสถานประกอบการอื่นต่อไปอีกรวมทั้งสิทธิ จากประกันสังคม และการประกอบอาชีพพิเศษต่างๆ
ด้านแรงงานที่ทำงานอยู่ในบริษัทดังกล่าว ต่างยอมรับว่าในตอนแรก ตกใจที่ได้ทราบข่าวว่าจะต้องถูกเลิกจ้างแต่ก็ยังไม่หวั่นวิตก เพราะสัญญาการจ้างยังมีอยู่ อีกทั้งกฎหมายที่รองรับทางด้านแรงงานก็เข้มแข็งพอที่จะทำให้นายจ้างจ่ายทั้งค่าแรง ค่าชดเชย และอื่นๆ ส่วนการเตรียมตัวหางานใหม่ คงต้องรอให้หมดสัญญาการจ้างไปก่อน ระหว่างนี้ยังต้องทำงานให้นายจ้างอ่างเต็มที่
บริษัท เจนเนอรัลมอเตอร์ส (ประเทศไทย) จำกัด ตั้งอยู่เลขที่ 111/1 หมู่ที่ 4 นิคมอุตสาหกรรมอีสเทิร์นซีบอร์ด ตำบลปลวกแดง อำเภอปลวกแดง จังหวัดระยอง ประกอบกิจการประกอบรถยนต์เชฟโรเลต ปัจจุบันมีลูกจ้างประมาณ 1,100 คน และบริษัท เจนเนอรัลมอเตอร์ส เพาเวอร์เทรน (ประเทศไทย) จำกัด ตั้งอยู่เลขที่ 111/4 หมู่ที่ 4 นิคมฯ อีสเทิร์นซีบอร์ด ตำบลปลวกแดง อำเภอปลวกแดง จังหวัดระยอง ประกอบกิจการผลิตเครื่องยนต์
ปัจจุบันมีลูกจ้างประมาณ 400 คน รวมทั้งสองบริษัทมีลูกจ้างประมาณ 1,500 คน กรณีที่บริษัททั้งสองยุติการจำหน่ายรถยนต์เชฟโรเลตในประเทศไทย ภายในสิ้นปี 2563 โดยขายกิจการให้กับบริษัท เกรท วอล มอเตอร์ส จำกัด (บริษัทผู้ผลิตรถยนต์เอสยูวีและรถปิคอัพรายใหญ่ของประเทศจีน) ซึ่งนายจ้างใหม่มิได้รับโอนลูกจ้างแต่อย่างใด และยังไม่มีรายละเอียดเกี่ยวกับการรับสมัครลูกจ้างกลุ่มเดิมเข้าทำงานแค่ไหนเพียงใด
โปรดอ่านก่อนแสดงความคิดเห็น
1.กรุณาใช้ถ้อยคำที่ สุภาพ เหมาะสม ไม่ใช้ ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่น สร้างความแตกแยกในสังคม งดการใช้ถ้อยคำที่ดูหมิ่นหรือยุยงให้เกลียดชังสถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์
2.หากพบข้อความที่ไม่เหมาะสม สามารถแจ้งได้ที่อีเมล์ online@naewna.com โดยทีมงานและผู้จัดทำเว็บไซด์ www.naewna.com ขอสงวนสิทธิ์ในการลบความคิดเห็นที่พิจารณาแล้วว่าไม่เหมาะสม โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ทุกกรณี
3.ขอบเขตความรับผิดชอบของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ อยู่ที่เนื้อหาข่าวสารที่นำเสนอเท่านั้น หากมีข้อความหรือความคิดเห็นใดที่ขัดต่อข้อ 1 ถือว่าเป็นกระทำนอกเหนือเจตนาของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ และไม่เป็นเหตุอันต้องรับผิดทางกฎหมายในทุกกรณี