ครม.เห็นชอบหลักการยืดเวลาส่งเงินสมทบนายจ้าง-ผู้ประกันตน เป็นเวลา3เดือน 23 จว.ประสบภัยพายุปาบึก
18 ก.พ.62 ที่ทำเนียบรัฐบาล พ.อ.อธิสิทธิ์ ไชยนุวัติ ผู้ช่วยโฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี แถลงผลประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.) ว่า ครม.เห็นชอบหลักการร่างประกาศกระทรวงแรงงาน เรื่อง ขยายกำหนดเวลาการยื่นแบบรายการแสดงการส่งเงินสมทบ และการนำส่งเงินสมทบของนายจ้าง และผู้ประกันตน ในท้องที่ที่ประสบภัยพิบัติ พ.ศ. .... ตามที่กระทรวงแรงงานเสนอ เพื่อช่วยเหลือและบรรเทาความเดือดร้อนแก่นายจ้าง และผู้ประกันตน ในท้องที่ที่ประสบภัยพิบัติอันเป็นเหตุสุดวิสัย ซึ่งอยู่ในท้องที่ที่เกิดวาตภัยและอุทกภัยจากพายุโซนร้อนปาบึก จำนวน 23 จังหวัด โดยให้ร่างประกาศฯ มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันที่ 16 ม.ค.62 เป็นต้นไป
พ.อ.อธิสิทธิ์ กล่าวต่อว่า ให้นายจ้างที่ขึ้นทะเบียนนายจ้างและขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนตามมาตรา 33 แห่งพระราชบัญญัติ (พ.ร.บ.) ประกันสังคม พ.ศ.2533 ในท้องที่จ.กระบี่ จันทบุรี ชุมพร ชลบุรี ตรัง ตราด นครศรีธรรมราช นราธิวาส ประจวบคีรีขันธ์ ปัตตานี พังงา พัทลุง เพชรบุรี ภูเก็ต ยะลา ระนอง ระยอง สงขลา สตูล สมุทรปราการ สมุทรสงคราม สมุทรสาคร และ จ.สุราษฎร์ธานี รวม 23 จังหวัด ได้รับการขยายกำหนดเวลายื่นแบบรายการแสดงการส่งเงินสมทบ สำหรับค่าจ้างงวดเดือน ธ.ค.61 งวดเดือน ม.ค.62 และงวดเดือน ก.พ.62 โดยให้ยื่นแบบรายการแสดงการส่งเงินสมทบและนำส่งเงินสมทบ ภายในวันที่ 15 เม.ย.62 อย่างไรก็ตาม ให้ซึ่งมีทะเบียนผู้ประกันตนในท้องที่ที่กำหนด ได้รับการขยายกำหนดเวลานำส่งเงินสมทบเข้ากองทุน สำหรับเงินสมทบที่ต้องนำส่งประจำงวดเดือน ธ.ค.61 งวดเดือน ม.ค.62 และงวดเดือน ก.พ.62 โดยให้นำส่งเงินสมทบเข้ากองทุน ภายในวันที่ 15 เม.ย.62
โปรดอ่านก่อนแสดงความคิดเห็น
1.กรุณาใช้ถ้อยคำที่ สุภาพ เหมาะสม ไม่ใช้ ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่น สร้างความแตกแยกในสังคม งดการใช้ถ้อยคำที่ดูหมิ่นหรือยุยงให้เกลียดชังสถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์
2.หากพบข้อความที่ไม่เหมาะสม สามารถแจ้งได้ที่อีเมล์ online@naewna.com โดยทีมงานและผู้จัดทำเว็บไซด์ www.naewna.com ขอสงวนสิทธิ์ในการลบความคิดเห็นที่พิจารณาแล้วว่าไม่เหมาะสม โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ทุกกรณี
3.ขอบเขตความรับผิดชอบของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ อยู่ที่เนื้อหาข่าวสารที่นำเสนอเท่านั้น หากมีข้อความหรือความคิดเห็นใดที่ขัดต่อข้อ 1 ถือว่าเป็นกระทำนอกเหนือเจตนาของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ และไม่เป็นเหตุอันต้องรับผิดทางกฎหมายในทุกกรณี