นายสุทธิสาร จิราธิวัฒน์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท เซ็นทรัลรีเทล คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) หรือ CRC เปิดเผยว่า ปัจจุบัน บรรทัดฐานในการวัดความสำเร็จขององค์กร ไม่ได้อยู่เพียงแค่ตัวเลขผลประกอบการ แต่ยังต้องครอบคลุมถึงความสามารถในการสร้างคุณค่าที่ยั่งยืนและแข็งแกร่งรอบด้าน ด้วยเหตุนี้ เซ็นทรัล รีเทล จึงมุ่งมั่นเดินหน้าขับเคลื่อนองค์กรภายใต้เจตนารมณ์ในการเป็น Retail and Wholesale for All องค์กรที่สร้างการเติบโตอย่างสมดุลและยั่งยืนในทุกมิติ พร้อมวิสัยทัศน์ที่จะยกระดับมาตรฐานอุตสาหกรรมค้าปลีก-ค้าส่งให้ก้าวไปอีกขั้น โดยความสำเร็จจากการทำงานที่ผ่านมาได้รับการพิสูจน์ผ่านการคว้า 8 รางวัลใหญ่จากเวทีระดับสากลในช่วงครึ่งแรกของปี 2569 ตอกย้ำมาตรฐานขององค์กรที่ได้รับการยอมรับจากสถาบันชั้นนำทั่วโลก ไม่ว่าจะเป็นมิติด้านธุรกิจ ด้านบุคลากร หรือด้านความยั่งยืน ซึ่งทุกส่วนล้วนเป็นฟันเฟืองสำคัญในการขับเคลื่อนอีโคซิสเต็มของเซ็นทรัล รีเทล เพื่อส่งมอบประสบการณ์ที่ดีที่สุดให้แก่ผู้บริโภค และสร้างคุณค่าที่มั่นคงให้ผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วนสามารถเติบโตไปด้วยกันอย่างมั่นคง”

เซ็นทรัล รีเทล มุ่งมั่นให้ความสำคัญกับทรัพยากรบุคคลทุกระดับ ผ่านวัฒนธรรมองค์กรที่โดดเด่นและการมีผู้นำที่เข้มแข็ง พร้อมเดินหน้าผลักดันโครงการพัฒนาศักยภาพบุคลากรในมิติต่าง ๆ อาทิ การร่วมมือทางการศึกษาในระบบทวิภาคีเพื่อปั้นบุคลากรรุ่นใหม่สู่ตลาดแรงงาน ควบคู่ไปกับการ Upskill และ Reskill พนักงานผ่านระบบการฝึกอบรมที่หลากหลายทั้งในรูปแบบออนไลน์และออฟไลน์ ตลอดจนการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย เปิดกว้าง สนับสนุนการเติบโต และโอบรับความหลากหลาย เพื่อเปิดโอกาสให้พนักงานทุกคนในทุกกลุ่มธุรกิจสามารถสร้างความสำเร็จและเติบโตไปพร้อมกับองค์กรได้อย่างมั่นคง

ปักหมุดการเป็นจุดหมายของคนทำงานรุ่นใหม่ โดยได้รับเลือกให้เป็นหนึ่งในองค์กรที่น่าทำงานด้วยที่สุดในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ จากการจัดอันดับ Fortune 100 Best Companies to Work For™ Southeast Asia 2025 โดยนิตยสารธุรกิจชื่อดังอย่าง Fortune ร่วมกับองค์กรชั้นนำระดับโลกด้านวัฒนธรรมองค์กรอย่าง Great Place To Work®

ตอกย้ำความเป็นเลิศในระดับสากลด้วยการคว้ารางวัล Employer of Choice Award จากเวที HR Tech Asia Awards 2026 ณ ประเทศสิงคโปร์ ชูความสำเร็จในฐานะองค์กรต้นแบบที่มีความโดดเด่นด้านการขับเคลื่อนวัฒนธรรมการทำงานแห่งอนาคตที่แข็งแกร่งและพร้อมรับมือกับความเปลี่ยนแปลงได้อย่างยั่งยืน

สร้างปรากฏการณ์ครั้งใหญ่ในอุตสาหกรรมด้วยการคว้ารางวัลจากเวที Employee Experience Awards Thailand รวมทั้งสิ้น 24 รางวัล นำโดยรางวัลสูงสุดอย่าง Employee Experience Champion of the Year ต่อเนื่องเป็นปีที่ 2 พร้อมด้วยรางวัล Overall Leadership Award, Overall Learning Award และ Overall Talent Acquisition Award รวมถึงรางวัลระดับ Gold, Silver และ Bronze Awards อีกมากมาย

นอกจากการเติบโตทางธุรกิจและการพัฒนาบุคลากรแล้ว เซ็นทรัล รีเทล ยังเดินหน้าขับเคลื่อนโมเดล “CRC Care” สู่การเติบโตอย่างยั่งยืนครอบคลุมทุกภาคส่วนใน 7 มิติหลัก โดยผสานศักยภาพของอีโคซิสเต็มทางธุรกิจทั้งหมดที่มี มุ่งสร้างการเติบโตร่วมกันระหว่างองค์กร สังคม และสิ่งแวดล้อมอย่างมั่นคง ส่งผลให้

ได้รับเลือกเป็นสมาชิกดัชนีความยั่งยืนระดับโลกระดับแนวหน้าอย่าง The Dow Jones Best-in-Class (DJ BIC) โดย S&P Global ในกลุ่ม World ต่อเนื่องเป็นปีที่ 3 และกลุ่ม Emerging Markets ต่อเนื่องกันเป็นปีที่ 4 ซึ่งเป็นการคัดเลือกจากกว่า 9,200 บริษัท ใน 59 อุตสาหกรรมทั่วโลก และเป็นดัชนีหลักทรัพย์ที่ผู้ลงทุนสถาบันให้การยอมรับในระดับสากล โดยในปีนี้สามารถทำคะแนนด้านความยั่งยืนติดอันดับ Top 10% และทะยานขึ้นเป็นอันดับที่ 3 ในกลุ่มค้าปลีกจากทั้งหมด 402 บริษัท พร้อมสถิติคะแนน ESG ที่เติบโตเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องถึง 6 ปีซ้อน

ตอกย้ำความสำเร็จของโมเดลความยั่งยืนด้วยการคว้ารางวัล Best Community Programme Award บนเวที The Global CSR & ESG Awards 2026 จากโครงการพื้นที่วิถีชีวิตยั่งยืนแม่ทา จังหวัดเชียงใหม่ ที่เปลี่ยนพื้นที่รกร้างให้กลายเป็นศูนย์การเรียนรู้เกษตรอินทรีย์เต็มรูปแบบ สร้างช่องทางกระจายรายได้ควบคู่ไปกับการอนุรักษ์วัฒนธรรมและวิถีชีวิตท้องถิ่น ตลอดจนเป็นต้นแบบและจุดประกายการพัฒนาชุมชนไปยังพื้นที่อื่น ๆ ทั่วประเทศ

“ทุกรางวัลเกียรติยศ ทั้งในระดับประเทศและระดับโลกที่เซ็นทรัล รีเทล ได้รับ ไม่ใช่เป็นเพียงความภาคภูมิใจขององค์กรเท่านั้น แต่เป็นสิ่งที่หน่วยงานและพนักงานในองค์กรให้ความสำคัญและพัฒนาร่วมกันจนสำเร็จ รวมถึงเป็นแรงผลักดันสำคัญให้เรามุ่งมั่นสร้างสรรค์สิ่งดี ๆ ด้วยความเชื่อมั่นว่าการเติบโตอย่างยั่งยืนจำเป็นต้องขับเคลื่อนไปพร้อมกันในทุกส่วน ทั้งการดูแลบุคลากร การขยายศักยภาพทางธุรกิจ และการรับผิดชอบต่อโลก ตามเจตนารมณ์การเป็นต้นแบบขององค์กรค้าปลีก-ค้าส่งยั่งยืนระดับสากล ที่ไม่เพียงสร้างผลประกอบการเชิงตัวเลข แต่ยังพร้อมส่งต่อระบบนิเวศทางธุรกิจที่แข็งแกร่ง และเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมให้กับคนรุ่นหลัง เพื่อให้มั่นใจว่าทั้งคู่ค้า พนักงาน ผู้บริโภค และชุมชน จะสามารถก้าวไปข้างหน้าพร้อมกับเราได้อย่างมั่นคง” คุณสุทธิสาร กล่าวทิ้งท้าย

- 030