กรมกิจการสตรีและสถาบันครอบครัว กระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ (พม.)เดินหน้าขับเคลื่อนการส่งเสริมบทบาทของสตรีและความเท่าเทียมระหว่างเพศ จัดกิจกรรมเชิงสัญลักษณ์“พลังเครือข่ายขจัดการเลือกปฏิบัติโดยไม่เป็นธรรมระหว่างเพศ” ภายใต้แนวคิด We’re Different, We’re The Same โดยได้รับเกียรติจาก นายจุติ ไกรฤกษ์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ (รมว.พม.) เป็นประธานเปิดงานฯ พร้อมด้วย นางพัชรี อาระยะกุลปลัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ และ นางจินตนา จันทร์บำรุงอธิบดีกรมกิจการสตรีและสถาบันครอบครัวพร้อมด้วยคณะผู้บริหารกระทรวง พม. รวมทั้งนางซาร่าห์ นิบบซ์ รักษาการแทนผู้อำนวยการองค์การ UN Women สำนักงานภาคพื้นเอเชียและแปซิฟิก เอกอัครราชทูตและอุปทูตประจำประเทศไทย องค์กรเครือข่ายตัวอย่างและผู้แทนหน่วยงานภาครัฐ ภาคเอกชนองค์กรพัฒนาเอกชน (NGOs) ที่มีส่วนร่วมในการส่งเสริมความเท่าเทียมระหว่างเพศ เข้าร่วมงาน ณ บริเวณลานด้านหน้าหอศิลปวัฒนธรรมแห่งกรุง เทพมหานคร (หอศิลป์กรุงเทพฯ) สี่แยกปทุมวัน เขตปทุมวันกรุงเทพฯ 

นายจุติ ไกรฤกษ์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ กล่าวว่า รัฐบาลไทย โดยกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ได้ให้ความสำคัญต่อการปฏิบัติตามพันธกรณีระหว่างประเทศด้านสิทธิมนุษยชนอย่างจริงจังทั้งในระดับสากลและในประเทศ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในภารกิจด้านการส่งเสริมบทบาทของสตรีและการส่งเสริมความเท่าเทียมระหว่างเพศ ภายใต้อนุสัญญาว่าด้วยการขจัดการเลือกปฏิบัติต่อสตรีในทุกรูปแบบ (Convention on the Elimination of all Forms of Discriminationagainst Women-CEDAW) และการดำเนินงานตามพระราชบัญญัติความเท่าเทียมระหว่างเพศ พ.ศ. 2558 ด้วยมีความมุ่งมั่นอย่างยิ่งที่จะให้สังคมไทยได้ตระหนักถึง การส่งเสริมโอกาสอย่างเท่าเทียมของผู้หญิง ผู้ชาย และผู้ที่มีความหลากหลายทางเพศ รวมทั้งสามารถเข้าถึงสิทธิด้านต่างๆ ทั้งด้านสังคม เศรษฐกิจและการเมือง รวมถึงการปรับปรุงค่านิยม แบบแผนบรรทัดฐานทางสังคมและวัฒนธรรมเพื่อขจัดอคติที่อยู่บนพื้นฐานของความเหลื่อมล้ำและความรุนแรงด้วยเหตุแห่งเพศ รวมทั้งประเด็นท้าทายในการขับเคลื่อนการดำเนินงานเพื่อส่งเสริมความเท่าเทียมระหว่างเพศ คือ การเร่งสร้างความรู้ความเข้าใจและการรับรู้ของสังคม ให้เปิดโอกาสให้ทุกเพศสามารถเข้าถึงและได้รับสิทธิ หน้าที่ รวมทั้งทรัพยากรที่เท่าเทียมกัน ควบคู่กับการคำนึงถึงความต้องการจำเพาะระหว่างเพศที่แตกต่างกัน อีกทั้งร่วมสร้างมาตรการกลไกเพื่อขจัดอุปสรรคซึ่งเป็นผลมาจากเพศภาวะ และความทับซ้อนด้วยเหตุและปัจจัยอื่นๆ อันจะส่งผลให้บุคคลเข้าถึงสิทธิ โอกาส และทรัพยากรในการพัฒนาอย่างเต็มศักยภาพและเกิดความเสมอภาคในสังคมอย่างแท้จริง

อย่างไรก็ตาม การสร้างสังคมแห่งความเท่าเทียมระหว่างเพศดังกล่าว ให้ประสบผลสำเร็จอย่างเป็นรูปธรรม จำเป็นต้องอาศัยความร่วมมือจากทุกภาคส่วนของสังคม ดังนั้น การจัดกิจกรรม Gender Fair ในวันนี้ ซึ่งกำหนดจัดขึ้นภายใต้แนวคิด We’re Different We’re The Sameเพราะเราเชื่อมั่นว่าความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ของคนรุ่นเราในศตวรรษที่ 21 คือ การตระหนักถึงคุณค่าในความหลากหลายและผลักดันเป็นความเข้มแข็ง (Diversity becomes strength) และโอกาสแห่งความเท่าเทียมที่ยุติธรรมสำหรับทุกคน (Equality becomes fairness) ดังนั้น การมีส่วนร่วมของทุกภาคส่วนจึงเป็นพลังขับเคลื่อนสังคมให้ก้าวหน้าและอยู่ร่วมกันอย่างสงบสุข (Drives our society to move fowardand live peacefully) กิจกรรมในวันนี้จึงถือเป็นโอกาสสำคัญที่แสดงให้เห็นว่าปัจจุบัน มีหลายหน่วยงาน/องค์กรทั้งภาครัฐ ภาคเอกชน สถาบันการศึกษา และภาคประชาสังคมที่ตระหนักถึงความสำคัญของความเท่าเทียมระหว่างเพศ และได้นำแนวคิดความเท่าเทียมระหว่างเพศดังกล่าวไปกำหนดเป็นนโยบายการดำเนินงานและการประกอบกิจการที่สามารถหนุนเสริมเป้าหมายองค์กรและสร้างคุณภาพชีวิตที่ดีของประชาชน

ภายในงานนอกจากจะมีกิจกรรมสานพลังเครือข่ายร่วมขจัดการเลือกปฏิบัติโดยไม่เป็นธรรมระหว่างเพศ : Gender Fair แล้ว ยังมีพิธีมอบประกาศเกียรติคุณแก่องค์กรเครือข่ายตัวอย่างด้านการส่งเสริมความเท่าเทียมระหว่างเพศ จำนวน 18 หน่วยงาน พร้อมด้วยนิทรรศการและการออกบูธจากองค์กรเครือข่ายองค์กรภาครัฐ ภาคเอกชนและภาคการศึกษากว่า 30 องค์กรร่วมงาน นอกจากนี้ ยังมีการแสดงศิลปะ Street Art การแสดงโชว์ อย่าตัดสินคนจากเพศที่เขาเป็น จากมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ พร้อมร่วมรับฟังมุมมองและการแลกเปลี่ยนความคิดเห็นในเวที Gender Talk ภายใต้หัวข้อ “สังคมแห่งความเท่าเทียมระหว่างเพศ...เริ่มต้นที่เรา” โดยมี ศิลปินดารามาร่วมแลกเปลี่ยนมุมมองและแสดงความคิดเห็นเพื่อแสดงพลังความเท่าเทียม อาทิ บิลลี่-ภัทรชนน อ่อนสอาด,เซ้ง-วิชัย แซ่ฟ่าน, ฝ้าย-เวฬุรีย์ ดิษยบุตร, ฟรีน-สโรชา จันทร์กิมฮะ, รีเบคก้า อาร์มสตรอง เป็นต้น