รศ.ม.ล.สาวิกา อุณหนันท์, ศ.ดร.วิเลิศ ภูริวัชร และ ศารณีย์ บุญฤทธิ์ธงไชย

สังคมรุ่นต่อไป ต้องดีกว่ารุ่นเรา และสังคมต่อไปจะดีกว่า ต่อเมื่อเราสร้างน้องบุคลากรชุดใหม่เป็นคนเก่ง ดี และส่งต่อ…ความคาดหวังของเหล่า Mentor รุ่นพี่ศิษย์เก่าจุฬาฯ ในวันเปิดตัวโครงการ Chula WISE ซึ่งเป็นแพลตฟอร์ม Mentoring ออนไลน์ สนับสนุนโดย มูลนิธิซีบีเอ เป็นหนึ่งในโครงการภายใต้ยุทธศาสตร์การพัฒนาศักยภาพนิสิตให้เข้ากับบริบทการศึกษาในยุควิถีปกติใหม่ เพื่อให้นิสิตมีรากฐานอันแข็งแกร่งในการ
ต่อยอดสู่โลกอนาคต

ในวันเปิดโครงการฯ ได้รับเกียรติจาก ศ.ดร.วิเลิศ ภูริวัชร รักษาการอธิการบดี จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย เป็นประธานเปิดงาน พร้อมด้วยผู้สนับสนุนหลักมูลนิธิซีบีเอ นำโดย รศ.ม.ล.สาวิกา อุณหนันท์ รองประธานมูลนิธิฯ เหล่าคณาจารย์ เมนเทอร์ และนิสิต รวมกว่า 400 คน มาร่วมงาน

ดลพร พิทักษ์สิทธิ์

ศารณีย์ บุญฤทธิ์ธงไชย (Country Marketing Manager, Google Thailand) ในฐานะประธานโครงการ Chula WISE และเป็นหนึ่งในผู้ริเริ่มและพัฒนาโครงการ Chula WISE กล่าวว่า “Chula WISE เป็นโครงการที่ต่อยอดจากความสำเร็จอย่างสูงของโครงการ ChAMP ที่เป็น Mentoring Program แบบ Face-to-Face ริเริ่มโดยคณะบัญชีฯจุฬาฯ และขยายเป็นวงกว้างสู่สถาบันการศึกษาอื่นๆ รวมถึงองค์กรภาครัฐ และเอกชน ที่ได้นำหลักการนี้ไปใช้ในองค์กร

ที่ผ่านมาตลอด 12 ปี โครงการ ChAMP จะเปิดรับเพียงปีละ 1 ครั้ง เท่านั้นการต่อยอดความสำเร็จสู่ Chula WISE จะเป็นการปลดล็อกให้นิสิตมีโอกาสเข้าถึง Mentor มากกว่า 50 คนจากหลากหลายสายงานได้ตลอดทั้งปี โดยเหล่า Mentorจะส่งต่อประสบการณ์ชีวิต และแชร์แนวคิดต่างๆ ให้กับน้องๆ ไม่แต่เฉพาะเรื่องการเรียนเท่านั้น แต่ยังรวมไปถึงเรื่องความสัมพันธ์ การทำงาน ไปจนถึงการใช้ชีวิตและการสร้างคุณค่าให้กับสังคม ผ่านแพลตฟอร์ม Mentoring แบบ On Demand สามารถนัดเวลาที่สะดวกได้ตามต้องการ คุยแบบส่วนตัว ซึ่งช่วยแก้ปัญหาได้อย่างตรงจุด ที่สำคัญไม่มีค่าใช้จ่ายใดๆ และเชื่อมั่นว่าในเฟสต่อไปโครงการ Chula WISE จะสามารถขยายไปสู่สถาบันการศึกษาอื่นๆ เพื่อก่อให้เกิดประโยชน์สูงสุด กับการพัฒนาการศึกษาของไทย”

ก้องภพ รุ่งเดช และ ปิยทัศน์ จันทสารวิวัฒน์

Mentor ที่เคยเป็น Mentee ในโครงการ ChAMP อย่าง ดลพร พิทักษ์สิทธิ์ ปัจจุบันดำรงตำแหน่งเซลไดเร็กเตอร์ ลาลามูฟ ประเทศไทยที่ได้กลับมาส่งต่อสิ่งดีดีที่เธอได้รับให้กับรุ่นน้อง “ภูมิใจค่ะ ที่ได้ส่งต่อ Pay It Forward จะเต็มที่ ช่วยไกด์ไลน์ ด้านอาชีพการงาน เช่น สายโลจิสติกส์ ที่ปัจจุบันทำงานอยู่ อาจเป็นสายงานที่บูมขึ้นมาเมื่อไม่นานนี้ พร้อมส่งพลังให้น้องๆ Menteeเพื่อสร้างแรงบันดาลใจให้เขากลับมาส่งต่อให้แก่รุ่นต่อๆ ไป”

ส่วน ก้องภพ รุ่งเดช ปัจจุบันเป็น Senior Innovation Product Manager KBTG (Make by KBank) กล่าวถึงการกลับมาเป็น Mentor ว่า “อยากมาถ่ายทอดให้น้องๆ กับเรื่องราว ประสบการณ์ดีๆที่ตัวเองได้รับ โดยโครงการ Chula WISE เป็นแบบหัวข้อเฉพาะเจาจง จึงอยากให้น้องๆ เตรียมตัวมาอย่างดี เพื่อจะได้ช่วยแนะนำ แก้ไขได้ตรงจุด ในขณะที่ ปิยทัศน์ จันทสารวิวัฒน์ ทำงานที่เอไอเอ ประเทศไทยในตำแหน่ง Associate Director of Health Strategy & Analytics บอกว่าตั้งใจจะกลับมาเป็น Mentor อยู่แล้ว ตั้งแต่เมื่อเป็น Mentee อยากกลับมาช่วยเหลือ และให้ความรู้แก่น้องๆ

การ Mentoring เป็นกระบวนการพัฒนาศักยภาพ ให้มีความเข้าใจในตนเองมากขึ้น ผ่านกระบวนการช่วยคิดและชวนคิดอันเป็นกระบวนการเสริมสร้างปัญญาด้วยการสร้างมุมมอง “สะท้อนย้อนคิด” (Reflection) รวมถึงการผสมผสานทั้งการโค้ชชิ่ง (Coaching) และการแนะนำ (Advise) จาก Mentor เพื่อดึงเอาศักยภาพของ Mentee ออกมาให้ได้มากที่สุด เพื่อผลักดันให้ก้าวสู่เป้าหมายได้สำเร็จ ทั้งนี้ นิสิตปัจจุบันของจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัยทุกคน จากทุกคณะและทุกชั้นปี สามารถสมัครเป็น Mentee ของโครงการ Chula WISE ได้ที่ https://wisementorship.org/ และติดตามรายละเอียดการสมัครได้ที่เฟซบุ๊ก : wise mentoring หรือ IG: wise.mentoring โดยเปิดรับสมัครตลอดทั้งปี