นายวันชัย สาครมณีรัตน์ จัดหางานจังหวัดสมุทรสาคร เป็นประธานเปิดโครงการเสริมสร้างการรับรู้ให้กับนายจ้าง สถานประกอบการ แรงงานต่างด้าว และองค์กรภาคีเครือข่าย ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ครั้ง 3 ณ ห้องประชุมแกรนด์นรสิงห์ โรงแรมแกรนด์ อินเตอร์ โฮเทล ต.โคกขาม อ.เมือง จ.สมุทรสาคร โดยมีนางสาวสุกฤตา แคนยุกต์นักวิชาการแรงงานชำนาญการพิเศษ และคณะวิทยากรจาก สำนักงานจัดหางานจังหวัด สำนักบริหารแรงงานต่างด้าว สวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัด ประกันสังคมจังหวัด และตรวจคนเข้าเมือง ที่ได้มาร่วมกันให้ความรู้ ความเข้าใจ แก่ นายจ้าง เจ้าของสถานประกอบการ องค์กรภาคีเครือข่าย และผู้ประกอบกิจการที่มีการจ้างแรงงานต่างด้าวกว่า 300 คนเข้าร่วม
นายวันชัย สาครมณีรัตน์ จัดหางานจังหวัดสมุทรสาคร กล่าวว่า สำหรับโครงการที่จัดขึ้นนี้ด้วยคณะรัฐมนตรีได้มีมติเมื่อวันที่ 30 พฤษภาคม 2566เห็นชอบแนวทางการบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว 3 สัญชาติ(กัมพูชา ลาว และเมียนมา)ซึ่งเข้ามาทำงานตามบันทึกความเข้าใจว่าด้วยความร่วมมือด้านแรงงาน (MOU) ภายใต้บันทึกข้อตกลงว่าด้วยการจ้างแรงงาน (Agreement) ซึ่งวาระการจ้างงานครบ 4 ปี และขยายระยะเวลาจัดทำหนังสือเดินทางหรือเอกสารใช้แทนหนังสือเดินทางและการตรวจลงตรา ของคนต่างด้าว 4 สัญชาติ (กัมพูชา ลาว เมียนมาและเวียดนาม) ตามมติคณะรัฐมนตรี เมื่อวันที่ 5 กรกฎาคม 2565และมติคณะรัฐมนตรี เมื่อวันที่ 7 กุมภาพันธ์ 2566 ซึ่งไม่สามารถจัดทำหนังสือเดินทางหรือเอกสารใช้แทนหนังสือเดินทาง และการตรวจลงตรา ได้ทันภายในวันที่ 15 พฤษภาคม 2566 แต่เนื่องจากในปัจจุบันคนต่างด้าวนั้นยังไม่สามารถเดินทางกลับประเทศต้นทางได้ ประกอบกับเป็นห้วงเวลาของการฟื้นฟูประเทศภายหลังการแพร่ระบาดโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 แรงงานจึงเป็นปัจจัยสำคัญในการขับเคลื่อนภาคอุตสาหกรรม ภาคการผลิต ภาคบริการ และภาคธุรกิจอื่นๆ ปัจจุบันจังหวัดสมุทรสาครมีแรงงานต่างด้าวสัญชาติ กัมพูชา ลาว เมียนมา และเวียดนาม ที่มีใบอนุญาตทำงานถูกต้องตามกฎหมายจำนวน 261,988 คน ทำงานอยู่กับนายจ้าง/สถานประกอบการกว่า 11,707 แห่ง ซึ่งแรงงานต่างด้าวเหล่านี้จะมีรายละเอียดขั้นตอนการปฏิบัติที่อาจแตกต่างกันตามแนวทางที่คณะรัฐมนตรีให้ความเห็นชอบ จึงจำเป็นต้องมีแนวทางการปฏิบัติสำหรับนายจ้างและแรงงานต่างด้าวให้ถูกต้องเหมาะสม เพื่อให้การบริหารจัดการแรงงานต่างด้าวในจังหวัดสมุทรสาคร เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
ทั้งนี้การจัดโครงการเสริมสร้างการรับรู้ให้กับนายจ้าง สถานประกอบการ แรงงานต่างด้าว และองค์กรภาคีเครือข่ายที่จัดขึ้นนี้ก็เพื่อสร้างการรับรู้และความเข้าใจ ให้นายจ้าง สถานประกอบการผู้สนใจ และบริษัทนำคนต่างด้าวมาทำงานในประเทศ รวมถึงองค์กรภาคีเครือข่ายได้รับทราบแนวทางการบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว 4 สัญชาติ (กัมพูชา ลาว เมียนมา และเวียดนาม) ตามมติคณะรัฐมนตรีเมื่อวันที่ 30 พฤษภาคม 2566 ขั้นตอนการนำคนต่างด้าวมาทำงานกับนายจ้างในประเทศตามระบบ MOU และกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง อันนำไปสู่การจ้างแรงงานต่างด้าวที่ถูกต้องตามกฎหมายและเป็นไปตามกรอบระยะเวลาที่รัฐบาลกำหนดคือ ภายในวันที่ 31 กรกฎาคม 2566 นี้
จำรัส โกยอารี
โปรดอ่านก่อนแสดงความคิดเห็น
1.กรุณาใช้ถ้อยคำที่ สุภาพ เหมาะสม ไม่ใช้ ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่น สร้างความแตกแยกในสังคม งดการใช้ถ้อยคำที่ดูหมิ่นหรือยุยงให้เกลียดชังสถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์
2.หากพบข้อความที่ไม่เหมาะสม สามารถแจ้งได้ที่อีเมล์ online@naewna.com โดยทีมงานและผู้จัดทำเว็บไซด์ www.naewna.com ขอสงวนสิทธิ์ในการลบความคิดเห็นที่พิจารณาแล้วว่าไม่เหมาะสม โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ทุกกรณี
3.ขอบเขตความรับผิดชอบของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ อยู่ที่เนื้อหาข่าวสารที่นำเสนอเท่านั้น หากมีข้อความหรือความคิดเห็นใดที่ขัดต่อข้อ 1 ถือว่าเป็นกระทำนอกเหนือเจตนาของทีมงานและผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซด์ และไม่เป็นเหตุอันต้องรับผิดทางกฎหมายในทุกกรณี